22（１）医院が崩壊しても悪いことばかりではありません。もし旧体制で同じことを実現しようとしていたら、もっと時間がかかっていたかもしれません。同じタイミングで入ったスタッフの強い仲間意識も時に力になるものです。（２）歯科医院は立派な一つの企業体です。人を雇用する以上、変わっていく法令に合わせて他の企業と同等の待遇が必要になります。見直してみましょう。（３）スタッフが心地よく働くためにはまずスタッフ一人ひとりの人生を応援することから始めるべきだと考えています。心から応援できれば、相手の身になって色々アイデアがわいてくるでしょう。１章 まとめ
元のページ ../index.html#3